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Home Actualidad Apple, Google, Amazon, Microsoft y Facebook, sólo han empleado a 1.500 personas en 5 años.

Apple, Google, Amazon, Microsoft y Facebook, sólo han empleado a 1.500 personas en 5 años.

Entre ellas suman más de 3,3 billones (españoles) de dólares capitalización bursátil. Sus negocios no dejan de crecer. Son las cinco grandes empresas tecnológicas: Apple, Google, Microsoft, Amazon y Facebook. Su negocio conjunto en el último ejercicio sumó 513.000 millones de dólares en todo el mundo. En los cinco últimos años, su crecimiento ha sido fulgurante. También en España. ¿Cómo se ha traducido en el plano laboral en España?

Las cinco grandes compañías, a través de todas las filiales con las que opera, sumaron algo menos de 1.500 empleos nuevos en los cinco últimos ejercicios, según las cifras hechas públicas en sus cuentas anuales de resultados presentadas en el Registro Mercantil y recopiladas por EL ESPAÑOL.
¿Cuánto supone esa cifra? Inditex creó en ese lustro más de 9.000 empleos netos (su plantilla en el mercado español pasó de 39.500 a 48.600 trabajadores). La comparación no tendría mucho sentido si no fuera porque más del 80% de todo el empleo creado por las grandes tecnológicas tienen que ver con el negocio físico: la expansión de los almacenes logísticos de Amazon y de las tiendas físicas de Apple.
Amazon, la logística y los mozos de almacén
Estas dos compañías son las que concentran buena parte de la creación neta de empleo (1.435 de los 1.494 empleos nuevos). Amazon es la que más ha creado entre las tres grandes filiales con las que opera (tiene una cuarta filial para el negocio publicitaria, pero su actividad es aún muy pequeña). Ha sumado 990 nuevos puestos de trabajo a cierre de 2016. De esos, 849 proceden de la sociedad con la que gestiona sus almacenes.
La consecuencia de esa evolución tiene que ver con el salario medio abonado a cada uno de los empleados. En la filial Amazon Spain Fullfilment el salario medio (excluyendo gastos sociales e incluyendo posibles retribuciones en forma de acciones) para los empleados a cierre de ejercicio ha pasado de 25.900 euros en 2013 a algo más de 19.600 en 2016. ¿La razón? El peso del puesto de mozo de almacén, con una nómina más baja.
En el caso de la filial de servicios, Amazon Spain Services, en 2012, el arranque de este lustro, tocó suelo con 118 empleados. A cierre de 2016 tenía 228 (con salarios medios de 58.500 euros). ¿Y en la compañía con la que gestiona la nube? Ha sumado 31 nuevos empleos hasta alcanzar los 43.

Apple y sus tiendas
Apple opera en España con dos sociedades. Una para cubrir todas las tareas de promoción y marketing de los productos y otra para la gestión de sus once tiendas repartidas por España. La primera de ellas, Apple Marketing, ha mantenido muy estable su plantilla: ha pasado de 116 a 117 empleados en estos cinco años. ¿Los salarios medios? Han pasado de 75.700 a algo más de 108.000.
En el negocio de las tiendas físicas es donde ha crecido más su plantilla. Ha sumado 445 empleados, un 60% más respecto a los 803 con los que cerró 2012, según los datos de sus cuentas de resultados. ¿Y los salarios? Nada que ver con los de la otra filial: de 23.400 a algo más de 27.700.

¿Y el resto?
En el lado opuesto a estas dos compañías está Facebook. La filial española del gigante de la publicidad online apenas ha sumado 12 empleados, colocando su plantilla total en España en 22 trabajadores que perciben, entre salario y ‘stock options’, 162.500 euros de media, en base a los 3,5 millones que gestó en salarios en 2016.
Por último, se encuentran Google y Microsoft. La primera ha pasado de 139 a 167 empleados en España (un 20% más), con un salario medio -en base al gasto en salarios de la sociedad- de 187.000 euros (frente a 143.000 euros de 2012). La segunda ha sumado 19 hasta los 676 (un 2,8% más) con su filial española y un salario medio de 118.100 euros (frente a los 101.000 de hace cinco años).

Las mujeres, clara minoría
Más allá de la evolución general de las plantillas, algo que queda claro a la luz de las cifras es que las mujeres siguen siendo una clara minoría en los equipos de estas compañías. En Apple representan el 30% con apenas 412 de los 1.365 que conformaban el equipo entre sus dos filiales a cierre del pasado año.
En Google suponen el 45% (75 de 167); en Microsoft, el 30,6% (207 de 676), y en Amazon -sumando las cifras de sus tres grandes filiales- el 33,5% (400 frente a 1.192). ¿Y Facebook? Es imposible de dilucidarlo porque el último año en el que desglosó por sexos en su memoria fue 2013 cuando había 3 hombres y 10 mujeres en la plantilla.

Fuente: El Español

 

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Ciencia y Tecnología

El mapa de densidad estelar mas completo de la historia.

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El segundo lanzamiento de datos de la misión Gaia de la ESA, que tuvo lugar en abril, ha supuesto un punto de inflexión en el estudio de la Vía Láctea. Con un catálogo sin precedentes de posiciones tridimensionales y movimientos bidimensionales de más de mil millones de estrellas, además de información adicional sobre subconjuntos menores de estrellas y otros objetos celestes, Gaia ofrece a los astrónomos una fuente increíble para explorar la distribución y la composición de nuestra Galaxia e investigar su pasado y su evolución futura.

La mayoría de estrellas de la Vía Láctea se encuentran en el disco galáctico, que presenta una forma plana con brazos en espiral similares a los observados en otras galaxias espirales. No obstante, resulta complicado reconstruir la distribución estelar en el disco, y especialmente el diseño de los brazos, dado que nosotros nos hallamos dentro del propio disco.

Ahí es donde las mediciones de Gaia pueden marcar la diferencia.

Esta imagen muestra un mapa tridimensional centrado en un tipo de objeto concreto: las estrellas OB, las más calientes, brillantes y masivas de nuestra Galaxia. Como tienen una vida relativamente breve (de hasta varias decenas de millones de años), normalmente se encuentran cerca de su lugar de formación en el disco galáctico. Así, pueden emplearse para trazar la distribución general de las estrellas jóvenes, los puntos de formación estelar y los brazos espirales de la Galaxia.

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Las cremas solares contaminan las playas

El Dióxido de titanio (TiO2) es uno de los principales ingredientes del protector solar, ya que actúa como protector contra los dañinos rayos ultravioletas (UV). En la mayoría de protectores solares, el TiO2 está presente en pequeñas nanopartículas, que están cubiertas con productos químicos protectores. Ahora, los investigadores han encontrado que en el agua, las nanopartículas tienden a perder su capa protectora bajo la influencia de la luz UV o la composición de agua de mar.

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Descubren una proteína clave en el desarroyo del autismo.

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La mayoría de los casos del trastorno del espectro autista no tienen asociado ningún rasgo específico en la apariencia externa de la persona ni síntomas neurológicos severos; sólo se manifiesta por el interés restringido del paciente a ciertas actividades y la dificultad para relacionarse. En los últimos años ha habido importantes avances en el estudio del autismo mediante el análisis genético de miles de estos pacientes. Así, se han encontrado correlaciones entre defectos de expresión y/o función de unos 200 genes y la susceptibilidad al autismo. Sin embargo, las bases funcionales por los que dichos genes se desregulan en los pacientes con autismo eran desconocidas.

Un equipo internacional coliderado por José Lucas, investigador del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC) y del Centro de Investigación Biomédica en Red sobre Enfermedades Neurodegenerativas (CIBERNED), y por Raúl Méndez, investigador del Instituto de Investigación Biomédica (IRB Barcelona), ha identificado que un regulador de la síntesis de proteínas, CPEB4, está afectado en la mayoría de los casos de autismo. Los investigadores observan que los defectos en CPEB4 provocan que la expresión de la mayoría de estos 200 genes se desregule.

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BRASIL

La Ballena Azul

BallenaAzulEl ministro brasileño de Justicia, Omar Serraglio, pidió a la Policía Federal que investigue el juego virtual conocido como “Ballena Azul” tras la alarma creada en las últimas semanas por las muertes de adolescentes presuntamente vinculadas a este fenómeno.

La decisión del ministro responde a una solicitud de varios diputados federales y del alcalde de Curitiba, Rafael Greca, que presentaron documentación sobre suicidios y autolesiones que involucran a adolescentes.Similar a un juego de rol, la “ballena azul” propone a los participantes 50 desafíos para cumplir y el suicidio es el último de la lista.

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Entre los retos a ser superados hay algunos simples, como dibujar una ballena en un papel y otros más mórbidos, como cortarse los labios, hacerse un agujero en la mano, tatuarse una ballena en el brazo con una lámina o pasar 24 horas sin dormir viendo películas de terror.
La última voz de alerta en Brasil se alzó hoy en Manaos donde una madre ha denunciado que al menos doce jóvenes participan en el juego, según el portal G1.

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Declive económico

micheltemerEl Gobierno de Michel Temer ha anunciado un retroceso del 3,6% en el PIB de 2016, un resultado muy inferior al previsto por los expertos

Sin superar la crisis política y económica que atraviesa desde 2013 –cuando surgieron las protestas contra el Gobierno del Partido de los Trabajadores (PT)–, Brasil no consigue salir de la recesión, la más larga desde los años treinta. El Gobierno de Michel Temer anunció este martes el retroceso del 3,6% en el PIB de 2016, un resultado muy inferior al previsto por los expertos. Al anunciar el resultado, la coordinadora de Cuentas Nacionales del Instituto de Estadística, Rebeca de La Rocque Palis, señaló que «como el PIB cayó y la población aún está creciendo, tuvimos tres años de baja en el PIB per capita, una reducción del 9,1%, lo que significa empobrecimiento».

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Deportes

Real Madrid 2, Atlético de Madrid 4. Supercampeón de Europa el Atl de Madrid

Previsible resultado ateniéndonos a lo que da de sí lo que está en la naturaleza de las cosas. Véase lo que adelantamos 8 horas antes del inicio del encuentro. Que comienza a las 21 horas. En el Estadio de Tallín, en Estonia. En el primer minuto del partido, Diego Costa le roba la cartera a la defensa del Real Madrid,y consigue el primer gol del Atlético. Real Madrid 0, Atlético de Madrid 1. Remate por la derecha de la derecha. Sigue necesariamente, un dominio del Real Madrid, hasta conseguir finalmente el empate en el minuto 27 por parte de Karim Benzema de cabeza desde el lado izquierdo hacia el centro de la portería.

En el minuto 63, Sergio Ramos -de penalti -pone por delante al Real Madrid: Real Madrid 2, Atlético de Madrid 1 Domina el Real Madrid, pero el Atlético muy seguro, da un zarpazo.En el minuto 79.Diego Costa empata el partido. En remate a una asistencia de Correa. Remate con la izquierda desde muy cerca y al centro de la portería. Real Madrid 2, Atlético de Madrid 2

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Superfútbol. Realidad y deriva. Luz y sombras. El hoy y el pasado mañana

Hoy se juega el supercampeonato de Europa de fútbol-11 profesional en encuentro/desencuentro futbolístico que toca ver a varias vertientes. De una parte están los equipos que con sus fichajes y no fichajes, su mejor o no tan buena preparación van a medirse en el terreno de juego. De otra el encuentro/desencuentro pone el foco en los entrenadores de los dos equipos en liza. De una parte está un lopetegui muy disminuido,desdibujado y todo lleno de dudas, y de la otra un Cholo Simeone, hombre entendido de una pieza y que se viste por los pies. A lopetegui le dudan incluso sus mismos directivos, y a Simeone le encuentran indiscutible la práctica totalidad de directivos de su equipo: El Atlético de Madrid

lopetegui es consciente de que la práctica totalidad de la directiva del Real Madrid, tiene serias dudas respecto de él, como entrenador (y como persona, que se dedica a esto que hoy se ventila en el fútbolo profesional en un estadio de Tallin, capital de Estonia). lopetegui sabe que no está en la misma situación personal que cuando fue con la Selección española sub 19. Entonces gano el europeo. Y él era Lopetegui. El atlético de Madrid, se presenta al encuentro a simple vista habiendo fichado mucho y muy bien, a tenor de muchos ojos. El Real Madrid, se presenta lleno de dudas (que no reflejan sus habituales tiralevitas), prácticamente sin fichajes y del que quieren irse varios importantes jugadores. Hay una situación de sombra y de duda esencial. Y será ésta la primera ocasión de ventilar lo que toca a su nueva realidad

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CARTEL2